Komunikacja dla pracowników

Komunikacja dla pracowników

Budowanie wizerunku firmy dbającej o dobrostan pracowników nie dotyczy wyłącznie komunikacji zewnętrznej. Równie ważny jest ten świat wewnętrzny – edukacja i poszerzanie świadomości dot. dobrostanu. Poprzez kampanie edukacyjne i angażujący content marketing, pokazujemy korzyści płynące ze zdrowego stylu życia i… pracy.

  • Wspieramy Działy HR i EB w tworzeniu strategii komunikacji wewnętrznej – podpowiadamy, jakimi narzędziami i technikami się podłużyć, by zmotywować pracowników do korzystania z wellbeingowych inicjatyw.
  • Tworzymy scenariusze wellbeingowych grywalizacji, które poprzez zdrową rywalizację wciągają pracowników w podróż do  „lepszego ja”.
  • Tworzymy kompleksowe i różnorodne materiały edukacyjne, które dostosowujemy do indywidualnych potrzeb i wymagań każdej organizacji.

 

Komunikacja & materiały edukacyjne – jak to działa?

Kampanie edukacyjne
Organizujemy kampanie zdrowotne, które angażują pracowników do wspólnych działań na rzecz zdrowia. Kampanie te mogą obejmować wyzwania zdrowotne, konkursy i inne „akcje specjalne” – dostosowane do branży i grupy docelowej. Całość okraszona kreatywnym copywritingiem
Ebooki & poradniki
Stworzone przez naszych ekspertów ebooki i poradniki dostarczają wartościowych wskazówek dotyczących zdrowia psychicznego, fizycznego i emocjonalnego. Oprawa graficzna i tekstowa może być dostosowana do narracji brand booka Klienta.
Filmy instruktażowe
Nasza biblioteka filmów instruktażowych to zbiór praktycznych wideo, które krok po kroku wprowadzą pracowników w świat technik relaksacyjnych, medytacji, prostych ćwiczeń fizycznych, dietetyki, ergonomii czy technik oddechowych. Filmy tworzymy zarówno dla pracowników biurowych, jak i fizycznych.
Sesje zdjęciowe
Przebieg sesji zdjęciowej i jej charakter dostosowujmy do danej inicjatywy. Za każdym razem dbamy o przyjazną atmosferę – tak, aby pracownicy mogli wyrazuć swoją autentyczność i radość.

Zachęcamy, aby materiały edukacyjne były częścią większego programu wellbeingowego – uwzględniającego również działania stacjonarne. Taka kompleksowość wpłynie na trwałą i szybką zmianę wśród pracowników. Nasze działania oparte są o masaże biurowe, fizjoterapię, ergonomię, dietetykę, psychologię i sport.